Talent Concept

人才(cai)理念

      企(qi)業不以學歷作(zuo)為判別人(ren)才(cai)(cai)(cai)的唯一標準。企(qi)業認為人(ren)人(ren)都能(neng)成(cheng)為人(ren)才(cai)(cai)(cai)，只要(yao)(yao)能(neng)夠(gou)(gou)出色完(wan)成(cheng)本職工(gong)作(zuo)，勝(sheng)任所在(zai)崗位(wei)，具有相(xiang)應的能(neng)力，就是人(ren)才(cai)(cai)(cai)。企(qi)業要(yao)(yao)求(qiu)在(zai)職人(ren)員具備(bei)合(he)理的知識結構和工(gong)作(zuo)技能(neng)，具有很強的學習(xi)能(neng)力和應變能(neng)力，適合(he)企(qi)業的要(yao)(yao)求(qiu)，能(neng)夠(gou)(gou)勝(sheng)任應聘的崗位(wei)，并能(neng)夠(gou)(gou)不斷進步。